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Wir haben unsere Mitarbeiter gefragt, wie sie //SEIBERT/MEDIA als Arbeitgeber, ihr Arbeitsumfeld und ihre Kollegen einschätzen. Sie haben uns gesagt, was sie an ihren Arbeitsplätzen schätzen, was toll ist und wo sie Verbesserungsbedarf sehen. Hier ist das Feedback unserer Kollegen.

Alain

Sebastian: "That's not the way we do things around here" | Corinna: "Offene Ohren" | Timo: "Mit- und füreinander arbeiten" |Benjamin: "Spontane Entscheidungen" |Achim: "Menschlichkeit" |Torsten: "Im Motorradanzug ins Büro" |Jens: "Dynamik" |Sam: "Betriebswirtschaftliches Wissen" |Nina: "Spaß und Arbeit" |Matt: "Begeisterungsfähigkeit" |Gabi: "Authentizität und Realitätssinn" | Bastian: "Kurze Entscheidungswege" | Benjamin: "Noch lange nichts perfekt" | Dejan: "Gleichwertige Teammitglieder" | Norman: "Ein Hoch auf die Qualifizierung" | Anja: "Dieses Arbeitsklima ist ein Geschenk" | Ute: "Hier bin ich Mensch" | Alexander: "Freunde statt Kollegen" | Ayla: "Wertschätzung und Anerkennung" | Antonia: "Montagmorgen, na und?" | Jochen: "Learning by doing" | Thorsten: "Freiheit lassend und Regeln einhaltend" | Judith: "Verbindung zwischen Design und Technik" | Matthias: "Wie Uli Hoeneß" | Paul: "Klartext" | Julia: "Auf Erfolgskurs" | Katrin: "Mehr als Standardlösungen" | Norbert: "Innovationsfreundlich" | Ansgar: "Gemeinschaftssinn trotz starken Wachstums" | Jost: "Freundlich aufgenommen" | Martin: "Voranschreiten" | Armin: "Diskussionskultur" | Marianne: "Prima Klima" | Florian: "Optimale Qualifikation" | Ingmar: "Rücken freihalten" | Michael: "Neue Technologien" | Doreen: "Familienfreundlich" | Daniel: "Großes Potenzial" | Florian: "Flexible Arbeitszeiten" | Patrick: "Fokus auf den Kleinigkeiten" | Harald: "Aus Misserfolgen lernen" | Corinna: "High Energy" | Joachim Seibert: "Agilität" | Martin Seibert: "Transparenz" | Silke: "Feste Werte" | Marco: "Ehrlich und korrekt" | Sorin Stefan: "All die kleinen Dinge" | Sabrina: "Respekt" | Benjamin: "Java-Durchbruch" | Tom: "Abwechslungsreich" | Michael: "Viraler Enthusiasmus" | Sven: "Straffes Tagesprogramm" | Mads: "Reibungslose Aufnahme" | Miroslava: "Mit Freude zur Arbeit" | Dominic: "Kein Windows-Zwang" | Inga: "Flexible Arbeitszeiten" | Sarah: "Tolles Team" | Daniel: "Gelebte Demokratie" | Reda: "Ideen ohne Vorbehalte äußern" | Oliver: "Per du" | Eric: "Mitspracherecht" | Tobias: "Auf Selbstfindungskurs" | Heiko: "Individuelle Regelungen" | Marion: "Bilder sagen mehr als Worte" | Dejan: "Vertrauen" | Marcus: "Tolle Zusammenarbeit" | Theresa: "Prioritäten setzen" | Katja: "Immer in Bewegung" | Kevin: "Unternehmenskultur gefunden"

So erfährst du noch mehr über uns...


 

Schau dir das Video an und komm' mit auf eine spannende Tour hinter unsere Kulissen und erfahre, wie wir gemeinsam an toller Software für Teams arbeiten.

kununu
Wir laden unsere Mitarbeiter und Bewerber auch dazu ein uns auf kununu zu beurteilen. Klick dich doch mal rein und erfahre noch mehr darüber, wie unsere Kollegen ihren Arbeitsplatz sehen und wie Interessenten den Bewerbungsprozess einschätzen.

OpenOffice 
Und wenn du Lust hast dir unser Innenleben anzusehen und uns persönlich kennenzulernen, dann komm doch einfach mal beim OpenOffice vorbei - jeden dritten Freitag im Monat um 16:00 Uhr!


Mitarbeiterstimmen